No dia 17 de agosto de 2012
clube caverna, o candiato a prefeito de Timon Luciano Leitoa Assinou uma carta compromisso com os ACS que reivindica propostas e
tendo como a principal a Insalubridade dos Agentes Comunitários de Saúde.
Luciano foi bem breve dizendo que
" todos os canditados a prefeito de Timon convidado pelo SINACST,
assinarão a carta compromisso, mas o que vai valer não é a assinatura, e sim a
palavra e o compromisso com a classe firmado naquele momento".
Luciano também falou em uma de suas
propostas para a categoria que a implantação de um software que facilitará o
trabalho dos agente na área. Segundo ele o sistema desenvolvido para
capitar informações de maneira mais precisa, as mesmas coletadas por Tablets. Luciano
disse que o sistema de saúde deve melhorar e que uma das categorias mais
importantes do municipio é a classe de ACS, pois os mesmos interagem no dia a
dia da população timonense.
Propostas de
Reivindicações da categoria Que o foi
assinado pelo candidato
1
CRIAÇÃO DO PRÊMIO
Requerem
os ACS a criação de um incentivo municipal para as equipes que estão no PMAQ e
PSE
2 DA
INSALUBRIDADE
De forma
geral os Agentes Comunitários de Saúde, lotados diretamente na Secretaria
Municipal de Saúde/Prefeitura de Timon estão expostos de maneira permanentes a
agentes biológicos (entram em contato com pessoas com tuberculose, hanseníase
dentre essas outras doenças, assim, como, contato direto com sol). Por isso
devem ganhar Insalubridade de 20%.
3. DOS
EXAMES PERIÓDICOS E DE COLINASTERASE
Reivindicam
os Agentes Comunitários de Saúde e a realização dos exames periódicos e que os
mesmos sejam efetuados com Hemograma, Sumário de Urina, Sumário de Fezes,
Raios-X e Clinico, visto a necessidade da realização dos exames a cada ano do
exercício da função. Requerendo também ajuda para os ACS que estão necessitando
de fazer cirurgia.
4 DO
PLANO DE SAÚDE
Ajuda da secretaria de saúde com 50% para o plano de
saúde dos ACS
5. DA
LIBERAÇÃO DO DIRIGENTE SINDICAL
Requer
os agentes à liberação dos Dirigentes
Sindicais 2 presidente e secretaria
CONFORME
CONTITUIÇAO ESTADUAL § 8º -
O servidor público eleito para o cargo de direção de órgão de representação
profissional da categoria será automaticamente afastado de suas funções, na
forma da lei, com direito à percepção de sua remuneração.
6. CURSO
DE CAPACITAÇÃO PERMANENTE
Requer
os Agentes Comunitários de Saúde a realização de curso de capacitação, vistos a
necessidade desses profissionais de estarem capacitados para melhor realizar
suas atividades com segurança e profissionalismo. Continuação do curso técnico
de acs 2º e 3º etapa
7. DO
VALE TRANSPORTE
Requerem
os agentes à do vale transporte. Para os acs que ganharam casas nos novos
residenciais em Timon e ajuda de custo para transportes para os acs da zona
rural
8. DO
UNIFORME COMPLETO
Requerem
os Agentes Comunitários de Saúde que o município de Timon forneça gratuitamente
e completo 02 (dois) fardamentos, a cada seis meses, de boa qualidade,
observada as peculiaridades de cada trabalhador.
9. DO
PROTETOR SOLAR
Requerem
os Agentes Comunitários de Saúde do Município de Timon MA o fornecimento do
Protetor Solar SUNDOWN, FATOR 30 de 150 ml de boa qualidade 02 a cada 06 meses
aos agentes. (04 por ano).
10.
IMPLANTACAO DO PCCV
IMPLANTAÇAO,
do Plano de Cargos Carreiras e
Vencimentos o período anterior do ingresso dos ACS convalidados no quadro de
pessoal do município na forma da emenda constitucional 51/
11.
IMPLATAÇAO DA MESA DE NEGOCIAÇAO E TRABALHO
Esta
mesa tem objetivo de articular negociações com os gestores e trabalhadores
12 Participação do SINACST
Na elaboração e acompanhamento dos processos seletivos públicos
para contratação de ACS;
13 Pagamento de abono
salarial
À categoria no valor da parcela extra repassada pelo Ministério da
Saúde ao final de cada ano (atual R$ 871,00); Regularização do adicional por
tempo de serviço dos ACS com mais de 20 anos.
14–Liberação do trabalho da categoria no dia 04 de outubro (dia do
ACS);
